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为什么选择杜马希:杜马希精神

我们明白,为了做出明智的就职决定,你需要深思熟虑一番。所以,你肯定对杜马希的日常工作和未来的同事有很多疑问。作为雇主,杜马希与其他公司有什么区别?杜马希对员工的标准是什么,又能为他们提供什么样的福利和培训?以及,杜马希会如何支持员工的职业和个人发展?在这儿,我们非常乐意回答你的问题。

你想知道杜马希与其他公司的不同之处在哪里吗?在多样化的前提下,全球的杜马希员工都有着这样的共性:


不满足于现状

通过面授和在线培训不断跟进时代脚步

为寻求更好和更多创新方案而不懈努力

拥有满足客户所有要求的热情

致力于开发优质的产品和技术

这些都是定义杜马希精神的必要条件。

 

汉高员工培训     Face-to-face employee training at Henkel.

所有的杜马希员工都有着这样的信念:我们是一个团队!作为一个团队,我们对工作充满热情。我

想要寻觅的便是那些和我们有着共同志向且随时准备迎接挑战的员工。

你在杜马希刚入职时担当的是什么职位并不重要。你的个性和品格才是关键。我们要寻找的是能够解决实际问题的睿智员工。因为他们的高效、灵活和创新能力是杜马希成功的关键。


戴红色安全帽的工程师在汉高的生产装置。    汉高员工培训

作为杜马希的一员,你能收获什么?

我们希望能把所有事情都做到最好。杜马希的企业文化以创新思维和随时应对改变为特点。创新为杜马希的客户创造了真正的价值。杜马希的成功离不开可持续发展。工作中的多样化,体现在杜马希员工的偏好、专业知识和技能之中,这种多样化正是杜马希的竞争优势所在,也是为什么我们大力支持员工的自身发展。

这些对你有吸引力吗?对你有挑战性吗?如果是,那英雄所见略同!

低压无功补偿 | 高压无功补偿 | 弧光保护 | 光纤测温
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